秘书部电脑测试通常是为了评估秘书人员的计算机操作技能和办公软件的应用能力，这些技能对于现代职场中的秘书人员来说至关重要，因为它们可以帮助提高工作效率和处理日常工作任务，以下是秘书部电脑测试中可能涉及的一些主要内容：
1、基本计算机操作：测试考生对计算机基本操作的熟练程度，如文件的创建、保存、删除、移动、复制和粘贴等，还包括对计算机常用快捷键的掌握，如复制、粘贴、撤销、重做等。
2、文字处理软件：主要测试考生对文字处理软件（如Microsoft Word）的熟练使用，这包括文档的编辑、格式设置（如字体、字号、颜色、段落排版等）、插入和编辑图片、表格、图表等元素，以及文档的打印和导出。
3、电子表格软件：测试考生对电子表格软件（如Microsoft Excel）的应用能力，这包括单元格的编辑、数据的输入和处理、公式和函数的使用、数据的排序和筛选、图表的创建和编辑等。
4、演示软件：评估考生对演示软件（如Microsoft PowerPoint）的掌握程度，这包括幻灯片的创建、编辑和设计，以及动画、过渡效果、超链接和多媒体元素的添加等。
5、电子邮件和通讯工具：测试考生对电子邮件客户端（如Microsoft Outlook）的使用，包括邮件的撰写、发送、回复、转发、附件的添加等，还可能涉及对即时通讯工具（如Skype、微信等）的使用。
6、网络应用和信息检索：评估考生在互联网上查找和获取信息的能力，如使用搜索引擎、访问专业网站、下载文件等，还包括对网络安全和隐私保护的意识。
7、办公设备操作：测试考生对常见办公设备（如打印机、复印机、扫描仪等）的操作和维护能力。
8、办公软件的协同工作：评估考生在团队中使用办公软件进行协同工作的能力，如共享文档、版本控制、云端协作等。
秘书部电脑测试旨在全面评估考生的计算机应用能力和办公软件操作技能，以确保他们在实际工作中能够高效、熟练地完成各项任务，通过这些测试，企业可以选拔出具备相关技能的优秀人才，提高整体工作效率。